Organisation RH

Mise en œuvre

Partenaire RH pour les petites et moyennes entreprises, nous vous accompagnons dans la mise en place de votre département des Ressources humaines. Dans ce cadre-là, nous vous proposons pour une entreprise qui désire s’implanter en Suisse romande ou au sein d’une PME en développement et qui a besoin de créer son département RH.

Processus

  • Mise en place de processus RH efficaces qui permettent de traiter les tâches administratives du personnel afin d’assurer un suivi efficace et la satisfaction des collaborateurs.

Organisation

  • Mise en place de votre département des Ressources humaines
  • Soutien et conseil au responsable RH
  • Mise en place d’un processus de suivi des absences et d’un case management

Audit

  • Analyse indépendante de votre organisation RH au niveau structurel
  • Analyse indépendante de votre organisation RH au niveau fonctionnel
  • Examen de vos systèmes d’administration du personnel et de votre processus de salaire

Soutien

  • Soutien et renfort de tout ordre à vos collaborateurs RH lors de mise en place de nouveaux projets, changement de système RH, licenciement, absentéisme ou charge de travail exceptionnelle, etc

Communication

  • Conseil sur les différents canaux de communication interne
  • Règlement interne
  • Code de conduite

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